第24章 下篇：进退有据，把握行事的尺度（5）

从蔺相如和祢衡的故事里，我们可以总结出两种截然不同的做人方法：一个以“和”字为要，始终低调做人，他将大事化小，换得和睦相处，结果赢得了对手的尊敬；一个以“傲”字为要，藐视他人，从不放弃自己的半点利益，...